Jobbeschreibung

Arbeitgeber positio­nieren, Kandidaten begeistern, Personal­marketing neu denken: Raven51 hebt Recruiting auf ein neues Level. Mit über 50 Jahren Markt­erfahrung, Stand­orten in Berlin, Frankfurt am Main und Karls­ruhe sowie der geballten Kompe­tenz von mehr als 130 Recruiting-Spezialisten sind wir eine der TOP 5 HR-Marketing-Agenturen in Deutschland. Unsere Kern­kompetenzen sind Employer Branding & Marketing, Job Advertising & Traffic Generation sowie Recruiting Services mit digitalem Foot­print, die wir zu wirkungs­vollen Talent Attraction Strategien für unsere Kunden bündeln. Lass uns Dein nächstes Karriere­level sein.

Du hast einen Studienabschluss (BA/MA) im Bereich Online-Medien, Kommunikation, Medien­management oder einem ähnlichen Studiengang und bereits erste Erfahrungen gesammelt? Du hast Lust mit anzupacken und Deine Online Marketing Skills auszubauen? Dann bewirb Dich für unseren Standort Frankfurt Fechenheim als

Online-Kommunikations- und Marketingmanager (m/w/d)

Dein Job: Hands on im digitalen Marketing

  • Recherchieren: Du tauchst voll in die Themen Personalmarketing, Human Resources sowie Recruiting Trends ein und entwickelst spannende Inhalte für unsere Zielgruppe.
  • Schreiben: Du verfasst eigenständig Artikel und PDF-Dokumente für unsere Webauftritte und optimierst diese in Zusammenarbeit mit unseren SEO-Experten für Suchmaschinen.
  • Redigieren: Du hast ein Händchen für Sprache und ein Auge fürs Detail bei der redaktionellen Überarbeitung bestehender Inhalte.
  • Gestalten: Du erstellst Grafiken und bearbeitest Bildmaterial für unsere Social Media Auftritte und Blogs.
  • Produzieren: Du konzipierst Websites, erstellst Landingpages im CMS und pflegst Content ein.

Dein Profil: Kommunikationstalent mit Online-Fokus

  • Mind. 1 Jahr Berufserfahrung (inkl. Trainee, Praktika etc.) im Bereich externer Kommunikation und Marketing
  • Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung gängiger Kommunikationskanäle (Website, E-Mail, Social Media)
  • Know-how im Content Management und in der (journalistischen) Text-Redaktion
  • Hohe Sprachkompetenz in Deutsch (C2-Level)
  • Ausgeprägtes Design- / Grafik-Verständnis und gute Kenntnisse in Adobe Photoshop / InDesign oder vergleichbaren Tools

Du passt gut zu uns, wenn Du ein echter Teamplayer bist, Dich aktiv bei allen Online-Marketing-Themen einbringst und offen bist für neue Trends, Tools & Software.

Unser Angebot: Perfekte Rahmen­bedingungen

  • Sorgfältige Einarbeitung und gute Abstimmung im Team
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Dieser Job ist erst Dein Anfang bei uns
  • Bei uns Standard: 30 Tage Urlaub im Jahr, Homeoffice-Regelung und die Work-Life-Balance im Blick
  • Obendrauf: Eine betriebliche Altersvorsorge und ein Firmenhandy ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich unter Angabe der genauen Stellen­bezeichnung, Deiner Gehalts­vor­stellung und des frühest­möglichen Eintritts­termins – vorzugs­weise einfach und schnell online. Sollte dies nicht möglich sein, sende uns Deine Bewerbung per E-Mail oder per Post.

Noch Fragen? Lass es uns wissen!

Unser Recruiting­team hilft Dir gerne weiter:
Tel. 069 870086-422 / 069 870086-423
E-Mail: tm@raven51.de

Raven51 AG
Carl-Benz-Straße 21
60386 Frankfurt am Main
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